北風(fēng)潛入悄無(wú)聲，未品濃秋已立冬。11月18日，第七期MTP精英管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)同學(xué)們迎來(lái)第二次課程《目標(biāo)管理與計(jì)劃達(dá)成》和《高效溝通與執(zhí)行》。

本次課程由新商界高級(jí)管理主講專家齊磊老師授課，齊老師是MTP-100課程研發(fā)人，也是中國(guó)好講師500強(qiáng)。齊老師有著18年的企業(yè)從業(yè)和培訓(xùn)經(jīng)歷，具有豐富的理論功底和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)職業(yè)化與執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，課程"實(shí)戰(zhàn), 落地"。

(本次課程嚴(yán)格按照防疫要求舉辦，確保課程活動(dòng)安全順利進(jìn)行.)

課程回顧

課上，齊磊老師通過(guò)系統(tǒng)化的課程講解，運(yùn)用實(shí)際案例分享，小組討論分析、分組PK的模式，使學(xué)員參與其中，積極引導(dǎo)學(xué)員思考，用情景模擬、角色互換的方式為大家講授如何與上級(jí)、下級(jí)、平級(jí)及跨部門做到有效溝通。提升溝通技能，提高工作效率，大家都感悟頗深。認(rèn)識(shí)到了自身的不足并自我反省，理清工作思路，找到改進(jìn)方法。

學(xué)習(xí)不僅僅是一個(gè)吸收的過(guò)程，更是一個(gè)運(yùn)用、改善、融合的過(guò)程，最后，齊磊老師給同學(xué)們布置了課后作業(yè)，便于工作中改善實(shí)施。

一名能夠勝任崗位職能的中層管理人員對(duì)企業(yè)至關(guān)重要。按照組織框架，在企業(yè)當(dāng)中，通常有三種角色：中層管理人員是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一，他們上行下達(dá)，負(fù)責(zé)將企業(yè)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)化實(shí)施。中層管理人員的優(yōu)秀程度決定著企業(yè)目標(biāo)達(dá)成的程度。他們就像一座橋。沒(méi)有橋，高層的規(guī)劃無(wú)從實(shí)施；沒(méi)有橋，基層員工將會(huì)失去方向。

一個(gè)優(yōu)秀的管理者，一定擁有高度的求知心，創(chuàng)新的思維和格局的變化來(lái)自不斷地學(xué)習(xí)！祝愿每位同學(xué)在這里，汲取知識(shí)、收獲友情，實(shí)現(xiàn)人生的再次跨越。

第二次課課后作業(yè)

運(yùn)用本次齊磊老師講到的知識(shí)，從理念、技能、工具等方面根據(jù)目前所處崗位現(xiàn)狀，結(jié)合5C情景行動(dòng)指南制定《聚焦績(jī)效行動(dòng)計(jì)劃》，量化目標(biāo)，尋找改善緯度。并積極運(yùn)用《知識(shí)點(diǎn)落地計(jì)劃》把課程中的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的內(nèi)容，設(shè)置具體的實(shí)施步驟將本次課程收益在未來(lái)工作付諸實(shí)踐。作業(yè)提交時(shí)間：12月10前將電子版發(fā)送給各小組組長(zhǎng)，組長(zhǎng)匯總后發(fā)送至班委群。規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的小組將獲得積分獎(jiǎng)勵(lì)。