4月16日，山東大學(xué)管理學(xué)院總裁班聯(lián)合108度私人董事會(huì)舉辦了一場(chǎng)為期2天的私董會(huì)體驗(yàn)課。
私人董事會(huì)在西方成熟的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家已有50多年的歷史，是一種非常成熟的模式。在歐美很受歡迎，這一模式最大的“賣點(diǎn)”在于它能把一群具有相似背景、面對(duì)相似問題的企業(yè)家聚在一起，通過“互照鏡子”的方式，了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，并在此基礎(chǔ)上有效提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)業(yè)績(jī)。108度是戰(zhàn)略專家葉峰博士創(chuàng)建的一家致力于提升中國(guó)企業(yè)家生命質(zhì)量和企業(yè)戰(zhàn)略體系升級(jí)的專業(yè)型智庫(kù)。一直倡導(dǎo)企業(yè)家要學(xué)會(huì)頂層設(shè)計(jì)并使之有效落地，幫助企業(yè)家構(gòu)建更加立體的決策體系，讓更多的企業(yè)家在企業(yè)發(fā)展過程中建言建策。
此次體驗(yàn)課，按照私董會(huì)參與要求，我們?cè)?000余名同學(xué)中尋找了25家企業(yè)規(guī)模較大的的董事長(zhǎng)，作為第一批體驗(yàn)課的同學(xué)。因?yàn)樗蕉瓡?huì)對(duì)我們大部分山東企業(yè)家來(lái)說(shuō)還較為陌生。所以體驗(yàn)課開始，山東大學(xué)管理學(xué)院總裁班項(xiàng)目部張文社主任講述了私董會(huì)的意義。他講到，歷年辦學(xué)來(lái)與很多企業(yè)家交流中，感受到很多同學(xué)企業(yè)越做越大，“獨(dú)上高樓，望盡天涯路”式的孤獨(dú)是同學(xué)們中的一種常態(tài)了。但是殊不知，在企業(yè)內(nèi)部，他們看似權(quán)力很大，一言九鼎，但正因?yàn)槲恢玫牟粚?duì)等，很少有人能夠暢所欲言。于是放在他們自己肩上的擔(dān)子就越來(lái)越重。在企業(yè)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、人才引進(jìn)、企業(yè)轉(zhuǎn)型包括人生的何去何從等方面決策壓力沒有人能夠分擔(dān)。所以介于這種現(xiàn)實(shí)情況，我們把私董會(huì)這種即接地氣又適合的企業(yè)家的新型學(xué)習(xí)方式引入。
私董會(huì)打破常規(guī)學(xué)習(xí)方式。開始討論之前每人簽署正式的保密協(xié)議，并正式宣誓不得對(duì)外透露在私人董事會(huì)討論的任何內(nèi)容。私董會(huì)也有嚴(yán)格的流程：提案-表決-闡述-提問-澄清-分享和建議-總結(jié)。這次體驗(yàn)課，在葉峰教授的主持下，我們嚴(yán)格按照私董會(huì)流程，每一位同學(xué)先寫出目前正在困擾他的真實(shí)問題，然后由所有同學(xué)表決最感興趣的話題。第一天華凌電纜的王兆波同學(xué)當(dāng)選為本場(chǎng)的“太陽(yáng)”。“太陽(yáng)”按照標(biāo)準(zhǔn)闡述自己的問題。其他同學(xué)向“太陽(yáng)”提問，幫助他明確真正的問題。在這個(gè)階段只能提問，“太陽(yáng)”也只能就問題做出回答，不得做任意發(fā)揮。這個(gè)環(huán)節(jié)很有挑戰(zhàn)性，也是最有價(jià)值的。在葉峰教授引導(dǎo)下，同學(xué)們不斷提問、層層剝開問題表象。期間提的問題有的非常犀利，讓“太陽(yáng)”應(yīng)接不暇，沒有思考不實(shí)答案的時(shí)間。最終通過提問和澄清抵達(dá)問題的本質(zhì)，挖掘真問題，拋棄偽問題。經(jīng)過一輪的問答之后，同學(xué)們給出自己對(duì)“太陽(yáng)”的感覺，同時(shí)“太陽(yáng)”也重新修正自己面臨的問題。修正后的問題比以前更加清晰、聚焦。接下來(lái)每一位同學(xué)又向“太陽(yáng)”給出自己曾經(jīng)親歷的經(jīng)驗(yàn)和心得。同時(shí)葉峰教授和教練也對(duì)問題進(jìn)行了深刻的剖析講解并進(jìn)行了總結(jié)，得到了同學(xué)們的認(rèn)同和高度評(píng)價(jià)！最后王兆波同學(xué)對(duì)當(dāng)天的討論總結(jié)陳詞，表達(dá)自己當(dāng)天的收獲不僅是解決了此次提出的問題，以及未來(lái)還有哪些可以改進(jìn)的地方，更大的收獲是接觸了私董會(huì)這樣一種企業(yè)家學(xué)習(xí)方式。
兩天時(shí)間大家沉浸在充滿了能量和激情、夢(mèng)想和韜略、挑戰(zhàn)與支持的對(duì)話與學(xué)習(xí)中。不知不覺間第一天的討論進(jìn)行到下午1點(diǎn)30分了。4個(gè)半小時(shí)的心靈對(duì)話，讓同學(xué)們對(duì)私董會(huì)的學(xué)習(xí)方式充分認(rèn)可。
美好的時(shí)光總是短暫的，4月17日兩天體驗(yàn)課接近尾聲。現(xiàn)場(chǎng)每一位體驗(yàn)的同學(xué)心中都充滿了感謝與感恩，感謝山東大學(xué)管理學(xué)院總裁班與108度私董會(huì)，提供這樣一個(gè)創(chuàng)新的學(xué)習(xí)平臺(tái)；感謝在座的同學(xué)，彼此尊重又“刀峰相對(duì)”建議與啟發(fā)。私董會(huì)“照鏡子”式的深度交流，讓我們企業(yè)家在心靈深處找到歸宿！
